特發(fā)集團第四次團代會勝利召開
發(fā)布日期:2018/11/26 15:50:28 | 瀏覽次數(shù):5983 來源:吳慷、吳致君/集團黨委辦公室重整行裝再出發(fā) 凝心聚力譜新篇
——特發(fā)集團第四次團代會勝利召開
11月20日下午，共青團深圳市特發(fā)集團有限公司第四次代表大會在國創(chuàng)中心A座30樓多功能廳召開。集團系統(tǒng)60名團員代表出席大會，集團黨委書記、董事長張俊林，黨委副書記、總裁高天亮，黨委副書記童慶火，市國資委團工委書記賴高宇以及集團黨委辦公室負責人與會指導。
大會聽取并審議通過了吳慷同志代表集團第三屆團委所作題為《建功新時代 勇當新青年 在推進集團深化改革創(chuàng)新中譜寫青春華章》的工作報告。報告系統(tǒng)回顧了集團第三次團代會，特別是黨的十八大以來，集團共青團和青年工作取得的主要成績，分析了當前面臨的形勢任務、存在困難和不足，明確了未來五年集團共青團和青年工作的總體目標和主要任務。
大會根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團章程》及《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則》等有關(guān)規(guī)定，采取無記名投票和差額選舉方式，選舉王玉玉（女）、吳慷、張曦（女）、陳楠（女）、周玲（女）、鄭志勇、賴安寧（按姓氏筆畫排序）等7名同志為集團第四屆團委委員。第四屆團委召開第一次全體委員會議，采取無記名投票和等額選舉方式，選舉吳慷同志為書記，王玉玉和鄭志勇2位同志為副書記。
賴高宇在講話中，充分肯定了特發(fā)集團各方面工作，并指出，特發(fā)集團新一屆團委要以此次換屆為契機，在今后工作中重點抓好三個方面工作：一是始終把政治建設擺在首位，在多樣性中尋求一致性。在任何情況下，都要將青年團結(jié)在追求美好生活的大愿景之下，奮力實現(xiàn)中國夢、深圳夢、特發(fā)夢。團委必須緊跟黨走，服務中心工作，做好青年的政治思想工作，以德為先、求同存異，在多樣性中尋求目標、價值等多方面的一致性，尋找最大公約數(shù)。二是強化使命擔當，在不確定中尋求確定性。要從大局著眼，對未來的問題進行預判，充分做好應對措施，防范化解各種風險。團委要向黨委學習，要有順勢而為的戰(zhàn)略眼光和尋找光明的勇氣，也要有容許失敗的機制，把不確定性帶來的風險降到最低。三是服務青年成長，在有限性中尋求突破性。創(chuàng)新是深圳的基因，人才是深圳的血液。團委作為發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)青年人才的平臺，要配合黨委做好后備人才建設，持續(xù)有效激勵青年人才創(chuàng)新。
張俊林講話指出，特發(fā)集團成功入選國家國企改革“雙百行動”企業(yè)，迎來了又一個重要的歷史機遇期，為集團系統(tǒng)青年經(jīng)受鍛煉、施展才華、實現(xiàn)價值提供了廣闊的舞臺，希望新一屆團委和廣大青年做好特發(fā)事業(yè)的接力者，為把特發(fā)做成“百年老店”貢獻智慧和力量，并就加強團委、團干和團青三個方面工作提出要求：一是盡快建立健全團的組織和體制機制，準確把握共青團定位，重點抓好政治建設、關(guān)心關(guān)愛青年、引導青年助力企業(yè)發(fā)展和加強團組織自身建設等工作。二是新一屆團委班子要從“政治要堅強、學習要刻苦、工作要勤奮、作風要扎實、品德要高尚”五個方面鍛造隊伍，全面提升政治意識和履職能力。三是廣大團員青年要把握機遇，充分利用公司提供的機會和平臺，奮力成長成才，持續(xù)強化學習能力、合作分享精神和正能量品質(zhì)。他同時表示，集團黨委將一如既往地關(guān)心和支持青年成長成才，并著力從事業(yè)留人、薪酬留人、機制留人、文化留人等四個方面，以深化改革為抓手，全面激發(fā)青年活力，推動形成發(fā)展合力，逐步增強企業(yè)競爭力，為青年在特發(fā)舞臺上建功立業(yè)，實現(xiàn)個人價值創(chuàng)造有利條件。他還寄語集團團委和廣大青年，積極踴躍地通過各種渠道為集團改革發(fā)展出謀劃策、建言獻策，做促進管理、推動改革、檢驗成果的“晴雨表”，共同發(fā)展特發(fā)事業(yè)。
大會號召，系統(tǒng)各級團組織和全體團員青年，要始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，按照集團第五次黨代會確立的奮斗目標，乘“雙百行動”東風，立足新起點、展現(xiàn)新作為、創(chuàng)造新業(yè)績，在推進集團深化改革、轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展的偉大實踐中書寫青春華章！
集團新一屆團委將以此次團代會為契機，在市國資委團工委和集團黨委的正確領(lǐng)導和大力支持下，團結(jié)帶領(lǐng)系統(tǒng)各級團組織和廣大團員青年，按照全面從嚴治團要求，圍繞服務企業(yè)改革發(fā)展和服務青年成長成才兩大定位，主動作為，凝聚青年，以更加積極、更富創(chuàng)造、更有針對性的工作，不斷增強團組織的凝聚力、貢獻力、創(chuàng)造力和帶動力，為集團深化改革、創(chuàng)新發(fā)展作出新的更大貢獻。